MŁODSZY ASYSTENT RODZINY/ASYSTENT RODZINY/STARSZY ASYSTENT RODZINY (OGŁOSZENIE NR 37/2025) K/M

1. opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji pracownikiem socjalnym, 2. opracowanie, we współpracy z członkami rodziny i koordynatorem rodziny pieczy zastępczej, planu pracy z rodziną, który jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej, 3. udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego, 4. udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych, wychowawczych z dziećmi, 5. wspieranie aktywności społecznej rodzin, 6. motywowanie członków rodzin w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych, 7. udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymywaniu pracy zarobkowej, 8. motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych, 9. udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych, 10. podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin, 11. prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci, 12. realizacja zadań określonych w ustawie z dnia 4 listopada 2016 r. ze zm. o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin Za życiem, 13. prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną, 14. dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny, nie rzadziej niż co pół roku i przekazywanie jej do oceny, 15. monitorowanie funkcjonowania rodziny po zakończeniu pracy z rodziną, 16. sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach, 17. współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny, 18. współpraca z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą diagnostyczno-pomocową, o których mowa w art. 9 a ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. ze zm. o przeciwdziałaniu przemocy domowej lub innymi podmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań uzna za niezbędną.

Wymagania

Wymagania niezbędne: Asystentem Rodziny może być osoba, która spełnia warunki określone w art. 12 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, tj.: 1. obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135). 2. posiada wykształcenie: - wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub - wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie ust. 3 i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub - wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną, 3. nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona, 4. wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego, 5. nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6. nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym. - Wymagania w przypadku młodszego asystenta rodziny - doświadczenie zawodowe 1 rok, wykształcenie: wyższe kierunkowe I stopnia/ wyższe ogólne I st./średnie, staż pracy: nie dotyczy (wyższe kierunkowe)/1 rok (wyższe ogólne)/3 lata (średnie). - Wymagania w przypadku asystenta rodziny - doświadczenie zawodowe 3 lata, wykształcenie: wyższe wg. odrębnych przepisów/średnie według odrębnych przepisów, staż pracy: 2 lata (wyższe)/5 lat średnie. - Wymagania w przypadku starszego asystenta rodziny - doświadczenie zawodowe 5 lat, wykształcenie: wyższe wg. odrębnych przepisów/średnie wg odrębnych przepisów, staż pracy: 5 lat (wyższe)/8 lat (średnie). Wymagania dodatkowe: - znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz ustawy o pomocy społecznej, - szkolenia z zakresu pracy na rzecz rodzin z dziećmi, - wiedza i doświadczenie w zakresie prawidłowego funkcjonowania rodziny, - umiejętność nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej, - umiejętności animacyjne w zakresie pracy ze środowiskiem lokalnym, - samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy, - umiejętność podejmowania decyzji, - obsługa komputera, - komunikatywność, - empatia, - zaangażowanie, - asertywność, - poczucie odpowiedzialności, - umiejętność samodzielnej organizacji pracy, - odporność na stres. Wymagane dokumenty: - curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie, - oświadczenie o posiadanym obywatelstwie podpisane własnoręcznie, - oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych podpisane własnoręcznie, - oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe własnoręcznie podpisane, - oświadczenie o nieposzlakowanej opinii podpisane własnoręcznie, - oświadczenie, że kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona ani ograniczona - własnoręcznie podpisane - oświadczenie, że kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku, gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd- podpisane własnoręcznie, - osoba wybrana do zatrudnienia zobowiązana będzie dostarczyć przed nawiązaniem stosunku pracy aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz jej dane zostaną sprawdzone, czy nie figurują w Rejestrze Osób Skazanych za Przestępstwa na Tle Seksualnym. - Podpisana własnoręcznie klauzula dot. zgody na przetwarzanie danych o treści: Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga Południe m. st. Warszawy, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na stanowisko Młodszy asystent rodziny/ Asystent rodziny/Starszy asystent rodziny. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r., poz. 1135). Osoby zainteresowane proszone są o dostarczenie osobiście lub za pośrednictwem poczty kompletu dokumentów w terminie do dnia 14 grudnia 2025r. na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga - Południe m. st. Warszawy ul. Wiatraczna 11, 04-366 Warszawa z dopiskiem na kopercie: ,,Ogłoszenie nr 37/2025 - Młodszy asystent rodziny/Asystent rodziny/ Starszy asystent rodziny Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone. Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na ww. adres w terminie do dnia 14 grudnia 2025r. Miejsce wykonywania pracy: Warszawa - Praga-Południe Godziny pracy: 8:00 - 16:00 Kontakt: e-mail: a.wasiak@ops-pragapoludnie.pl, tel.: 22 277 37 06

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy

NIP: 1130214533

Adres: Wiatraczna 11, 04-366 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie