OSOBA REALIZUJĄCA ZADANIA PODINSPEKTORA/INSPEKTORA DS. ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH

- przygotowywanie projektów aktów prawa miejscowego (uchwał, zarządzeń) dotyczących
współpracy z organizacjami pozarządowymi oraz zagadnień z obszaru polityki społecznej i funkcjonowania rad społecznych,
- koordynacja współpracy z organizacjami pozarządowymi i inicjatywami obywatelskimi na terenie miasta,
- gromadzenie, aktualizacja i udostępnianie informacji istotnych dla organizacji pozarządowych, prowadzenie rejestru organizacji pozarządowych z terenu miasta Pruszkowa,
- przygotowywanie otwartych konkursów ofert i innych form zlecania zadań publicznych NGO,
- opracowywanie umów, regulaminów, projektów zarządzeń i uchwał niezbędnych do przekazywania dotacji z budżetu miasta,
- kontrola merytoryczna realizacji zadań publicznych powierzonych NGO zgodnie z obowiązującymi
przepisami,
- organizacja szkoleń, konferencji, warsztatów, spotkań konsultacyjnych z przedstawicielami trzeciego sektora,
- współpraca z radami społecznymi, w tym z Radą Społeczną ds. konsultacji z mieszkańcami, realizacja i monitorowanie oraz ewaluacja rocznego programu współpracy z organizacjami pozarządowymi,
- współpraca z wydziałami Urzędu i jednostkami organizacyjnymi w zakresie współpracy z NGO oraz konsultacji społecznych,
- koordynowanie i wspieranie działań służących rozwojowi społeczeństwa obywatelskiego oraz polityki społecznej,
- realizacja zadań związanych z funkcjonowaniem organizacji pozarządowych.

Wymagania

Praca w budynku urzędu. Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, z dokumentami, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz bezpośrednim i telefonicznym kontakcie z interesantami.
Praca w godzinach: pon. 8:00-18:00, wt.-czw. 8:00-16:00, pt. 8:00-14:00.

Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowana opinia,
- wykształcenie wyższe,
- Podinspektor: brak wymaganego stażu pracy,
- Inspektor: minimum 3 lata stażu pracy.

Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w realizacji zadań wynikających z ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
- znajomość przepisów prawa, w szczególności:
- ustawy o samorządzie gminnym,
- ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
- ustawy Prawo o stowarzyszeniach,
- ustawy o finansach publicznych,
- umiejętność przygotowywania projektów dokumentów (uchwał, zarządzeń, regulaminów, umów),
- doświadczenie w pracy z radami społecznymi oraz znajomość zagadnień z zakresu polityki społecznej,
- samodzielność, komunikatywność, dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,
- kreatywność, odpowiedzialność.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - podpisany własnoręcznie,
- list motywacyjny - podpisany własnoręcznie,
- kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, w przypadku pozostawania w zatrudnieniu - zaświadczenie o zatrudnieniu,
- kopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie,
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane własnoręcznie,
- oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane własnoręcznie,
- oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - podpisane własnoręcznie,
- klauzula informacyjna w procesie rekrutacji - podpisana własnoręcznie,
- oświadczenie - Procedura zewnętrznych zgłoszeń podpisane własnoręcznie,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Druk kwestionariusza oraz informacja o przetwarzaniu danych przez Urząd Miasta Pruszkowa w procesie rekrutacji są do pobrania na stronie: https://bip.um.pruszkow.pl/oferta-pracy/10474/osoba-realizujaca-zadania-podinspektora-inspektora-ds-organizacji-pozarzadowych-i-polityki-spolecznej-w-biurze-kultury-sportu-i-dialogu-spolecznego

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa lub przesłać za pośrednictwem poczty na adres: Urząd Miasta Pruszkowa, ul. J.I. Kraszewskiego 14/16, 05-800 Pruszków, z dopiskiem na kopercie: "osoba realizująca zadania Podinspektora/Inspektora ds. organizacji pozarządowych i polityki społecznej w Biurze Kultury Sportu i Dialogu Społecznego" w terminie do dnia 8 czerwca 2026 r. do godz. 18:00.

O zachowaniu terminu składania dokumentów rekrutacyjnych decyduje data wpływu do Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa.

Wybrany kandydat przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest przedłożyć do wglądu oryginały świadectw pracy, zaświadczeń i innych złożonych dokumentów.

Dodatkowe informacje:
- oferty niespełniające wymogów formalnych, niepodpisane, niekompletne, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane,
- kandydaci, których dokumenty spełniły wymagania formalne, zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru i będą powiadomieni telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej,
- kandydaci, których oferty nie spełniają wymagań formalnych nie będą, o tym powiadamiani,
- informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP Urzędu Miasta Pruszkowa (www.bip.um.pruszkow.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Miasta Pruszkowa.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - podpisany własnoręcznie,
- list motywacyjny - podpisany własnoręcznie,
- kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, w przypadku pozostawania w zatrudnieniu - zaświadczenie o zatrudnieniu,
- kopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie,
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane własnoręcznie,
- oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane własnoręcznie,
- oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - podpisane własnoręcznie,
- klauzula informacyjna w procesie rekrutacji - podpisana własnoręcznie,
- oświadczenie - Procedura zewnętrznych zgłoszeń podpisane własnoręcznie,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa lub przesłać za pośrednictwem poczty na adres: Urząd Miasta Pruszkowa, ul. J.I. Kraszewskiego 14/16, 05-800 Pruszków, z dopiskiem na kopercie: "osoba realizująca zadania Podinspektora/Inspektora ds. organizacji pozarządowych i polityki społecznej w Biurze Kultury Sportu i Dialogu Społecznego" w terminie do dnia 8 czerwca 2026 r. do godz. 18:00.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Miasta Pruszkowa

NIP: 5341002770

Adres: ul. Józefa Ignacego Kraszewskiego 14/16, 05-800 Pruszków, powiat: pruszkowski, woj: mazowieckie

Praca w budynku urzędu. Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, z dokumentami, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz bezpośrednim i telefonicznym kontakcie z interesantami.
Praca w godzinach: pon. 8:00-18:00, wt.-czw. 8:00-16:00, pt. 8:00-14:00.

Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowana opinia,
- wykształcenie wyższe,
- Podinspektor: brak wymaganego stażu pracy,
- Inspektor: minimum 3 lata stażu pracy.

Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w realizacji zadań wynikających z ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
- znajomość przepisów prawa, w szczególności:
- ustawy o samorządzie gminnym,
- ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
- ustawy Prawo o stowarzyszeniach,
- ustawy o finansach publicznych,
- umiejętność przygotowywania projektów dokumentów (uchwał, zarządzeń, regulaminów, umów),
- doświadczenie w pracy z radami społecznymi oraz znajomość zagadnień z zakresu polityki społecznej,
- samodzielność, komunikatywność, dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,
- kreatywność, odpowiedzialność.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - podpisany własnoręcznie,
- list motywacyjny - podpisany własnoręcznie,
- kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, w przypadku pozostawania w zatrudnieniu - zaświadczenie o zatrudnieniu,
- kopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie,
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane własnoręcznie,
- oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane własnoręcznie,
- oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - podpisane własnoręcznie,
- klauzula informacyjna w procesie rekrutacji - podpisana własnoręcznie,
- oświadczenie - Procedura zewnętrznych zgłoszeń podpisane własnoręcznie,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Druk kwestionariusza oraz informacja o przetwarzaniu danych przez Urząd Miasta Pruszkowa w procesie rekrutacji są do pobrania na stronie: https://bip.um.pruszkow.pl/oferta-pracy/10474/osoba-realizujaca-zadania-podinspektora-inspektora-ds-organizacji-pozarzadowych-i-polityki-spolecznej-w-biurze-kultury-sportu-i-dialogu-spolecznego

Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa lub przesłać za pośrednictwem poczty na adres: Urząd Miasta Pruszkowa, ul. J.I. Kraszewskiego 14/16, 05-800 Pruszków, z dopiskiem na kopercie: "osoba realizująca zadania Podinspektora/Inspektora ds. organizacji pozarządowych i polityki społecznej w Biurze Kultury Sportu i Dialogu Społecznego" w terminie do dnia 8 czerwca 2026 r. do godz. 18:00.

O zachowaniu terminu składania dokumentów rekrutacyjnych decyduje data wpływu do Kancelarii Urzędu Miasta Pruszkowa.

Wybrany kandydat przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest przedłożyć do wglądu oryginały świadectw pracy, zaświadczeń i innych złożonych dokumentów.

Dodatkowe informacje:
- oferty niespełniające wymogów formalnych, niepodpisane, niekompletne, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane,
- kandydaci, których dokumenty spełniły wymagania formalne, zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru i będą powiadomieni telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej,
- kandydaci, których oferty nie spełniają wymagań formalnych nie będą, o tym powiadamiani,
- informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP Urzędu Miasta Pruszkowa (www.bip.um.pruszkow.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Miasta Pruszkowa.