Bezpośrednia obsługa interesantów z zakresu zadań stanowiska pracy. Prowadzenie spraw w zakresie bezpieczeństwa ruchu drogowego (opiniowanie, zatwierdzanie projektów organizacji ruchu oraz uzgadnianie geometrii dróg, kontrola organizacji ruchu na drogach gminnych i powiatowych ). Weryfikacja przebiegu sieci uzbrojenia terenu w pasach dróg gminnych i powiatowych. Przygotowywanie korespondencji związanej z problematyką drogownictwa. Nadzór nad utrzymaniem dróg powiatowych, w tym koordynowanie w pasie drogowym robót interwencyjnych, utrzymaniowych i zabezpieczających (uzupełnienie ubytków w jezdni, poboczu, remonty chodników, utrzymanie oznakowania pionowego i poziomego, sprawy związane z funkcjonowaniem kanalizacji deszczowej itp.). Prowadzenie spraw związanych z przygotowaniem, realizacją i rozliczaniem finansowym wykonywanych zadań w zakresie bieżącego utrzymania dróg powiatowych, prac porządkowych i oznakowania. Opracowywanie treści porozumień z art. 16 ustawy o drogach publicznych. Realizacja zadań z zakresu zimowego utrzymania dróg powiatowych. Umowa o pracę na okres 3 m-cy z możliwością przedłużenia w godzinach 8:00-16:00 od poniedziałku do piątku.
Wymagania
Wymagane obywatelstwo polskie. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. Niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie. Prawo jazdy kat. B. Umiejętność pracy w zespole i działania pod presją czasu Znajomość urządzeń biurowych, znajomość obsługi pakietu MS Office. Sumienność, samodzielność, zaangażowanie, umiejętność analitycznego myślenia. Sprawne i szybkie realizowanie powierzonych zadań. Znajomość przepisów prawnych w zakresie zadań na stanowisku pracy na który przeprowadzany jest nabór, w szczególności: ustawy o drogach publicznych, ustawy prawo o ruchu drogowym, ustawy prawo budowlane, ustawy Kodeks Postępowania Administracyjnego oraz rozporządzenia w sprawie przepisów techniczno-budowlanych dotyczących dróg publicznych.
Oferta przeznaczona zarówno dla osób pełnosprawnych, jak i dla osób posiadających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności.
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- kopie dokumentów potwierdzających staż pracy;
- oświadczenia kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji;
- życiorys i list motywacyjny;
- wypełnienie formularza zgłoszeniowego zamieszczonego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Starostwa bip.powiat.pruszkow.pl lub dostępnego w kadrach Starostwa.
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdują się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: STAROSTWO POWIATOWE W PRUSZKOWIE
NIP: 5342022786
Adres: ul. Michała Drzymały 30, 05-800 Pruszków, powiat: pruszkowski, woj: mazowieckie
