SPECJALISTA(KA) DS. CONTROLLINGU

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- uczestniczenie w przygotowywaniu rocznego budżetu, prognoz oraz kontrola ich realizacji i analiza odchyleń,
- analizowanie rentowności według produktów, kanałów dystrybucji, klientów itp.,
- wykonywanie kalkulacji na potrzeby działu księgowości: wyliczenia rezerw i odpisów aktualizacyjnych,
- sporządzanie analiz i raportów finansowych na wewnętrzne potrzeby firmy: dla kierownictwa lub dla innych działów,
- raportowanie w zakresie należności i factoringu
- współpraca z brokerem ubezpieczeniowym w zakresie ubezpieczeń majątkowych, itp.

Wymagania

wyższe wykształcenie ekonomiczne, biegłe posługiwanie się arkuszami kalkulacyjnymi i bazami danych oraz posiadanie ponadprzeciętnych umiejętności analitycznych, znajomość języka angielskiego- warunek konieczny, doświadczenie w pracy z systemami klasy ERP (SAP) będzie dodatkowym atutem, umiejętność pracy w zespole.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesyłanie dokumentów aplikacyjnych na adres e-mailowy (mjarzembowska@gualaclosuresdgs.pl) lub o kontakt pod numerem telefonu 54-232-06-46.
Kontakt osobisty możliwy od poniedziałku do piątku w godz. 7.00 - 15.00 w siedzibie spółki Al. Kazimierza Wielkiego 6, 87-800 Włocławek.
OŚWIADCZENIE O WYRAŻENIU ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH DLA POTRZEB REKRUTACJI
Wyrażam zgodę/Nie wyrażam zgody* na przetwarzanie moich danych osobowych zamieszczonych w CV (Curriculum vitae) przez administratora danych osobowych, tj. Guala Closures DGS Poland S.A. z siedzibą we Włocławku (ul. Aleja Kazimierza Wielkiego 6, 87-800, Włocławek), KRS 224737 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Controllingu oraz na potrzeby przyszłych rekrutacji. Udostępnienie powyższych danych we wskazanym celu jest dobrowolne, jednak odmowa udzielenia zgody będzie skutkowała brakiem możliwości rozpatrzenia Pana/Pani* kandydatury na wymienione wyżej stanowisko oraz procesie przyszłych rekrutacji. Pana/Pani* dane będą przetwarzane w oparciu o powyższą zgodę i wyłącznie we wskazanym celu, przez okres ważności udzielonej zgody. Guala Closures DGS Poland S.A. nie udostępnia Pana/Pani* danych osobowych podmiotom trzecim, za wyjątkiem przypadków udostępnienia przewidzianych w przepisach prawa powszechnie obowiązującego. Przysługuje Panu/Pani* prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania jak również prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
KLAUZULA INFORMACYJNA
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i ich swobodnego przepływu niniejszym informujemy, że Pana/Pani* dane osobowe zawarte w CV (Curriculum vitae) będą przetwarzane przez administratora danych osobowych, tj. Guala Closures DGS Poland S.A. z siedzibą we Włocławku (ul. Aleja Kazimierza Wielkiego 6, 87-800, Włocławek), KRS 224737 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Controllingu oraz na potrzeby przyszłych rekrutacji w oparciu o art. 6 ust. 1 lit. a) tego rozporządzenia. Udostępnienie powyższych danych we wskazanym celu jest dobrowolne, jednak odmowa udzielenia zgody będzie skutkowała brakiem możliwości rozpatrzenia Pana/Pani* kandydatury na wymienione wyżej stanowisko oraz procesie przyszłych rekrutacji.
Pana/Pani* dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym w szczególności w formie profilowania.
Pana/Pani* dane będą przetwarzane w oparciu o powyższą zgodę i wyłącznie we wskazanym celu, przez okres ważności udzielonej zgody. Guala Closures DGS Poland S.A. nie udostępnia Pana/Pani* danych osobowych podmiotom trzecim, za wyjątkiem przypadków udostępnienia przewidzianych w przepisach prawa powszechnie obowiązującego. Przysługuje Panu/Pani* prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania jak również prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Przysługuje Panu/Pani* również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem
Zastrzegamy sobie prawo spotkania się tylko z wybranymi kandydatami.
Na dokumentach aplikacyjnych prosimy zamieścić następującą klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez "Guala Closures DGS Poland" S.A., Al. Kazimierza Wielkiego 6, 87-800 Włocławek na stanowisko: pracownik produkcji w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Oświadczam, że zostałem/-am poinformowany o możliwości wycofania zgody na przetwarzanie moich danych osobowych w każdym momencie.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Godziny : 07.00-15.00

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: "Guala Closures DGS Poland" S.A.

NIP: 8882842862

Adres: Kazimierza Wielkiego 6, 87-800 Włocławek, powiat: m. Włocławek, woj: kujawsko-pomorskie

wyższe wykształcenie ekonomiczne, biegłe posługiwanie się arkuszami kalkulacyjnymi i bazami danych oraz posiadanie ponadprzeciętnych umiejętności analitycznych, znajomość języka angielskiego- warunek konieczny, doświadczenie w pracy z systemami klasy ERP (SAP) będzie dodatkowym atutem, umiejętność pracy w zespole.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.