Redagowanie i przygotowywanie projektów wewnętrznych aktów normatywnych. Opiniowanie pod względem prawnym projektów zarządzeń, umów, porozumień, oświadczeń woli w tym z zakresu prawa pracy. Udzielanie porad prawnych i informacji o przepisach prawnych pracownikom Ośrodka. Sporządzanie pism i wniosków do sądu i innych organów. Pomoc pracownikom Ośrodka w analizie pism otrzymywanych z sądów, innych organów i instytucji oraz pomoc w sporządzaniu odpowiedzi. Informowanie pracowników MOPS o zmianie przepisów prawnych. Wykonywanie zastępstwa procesowego w postępowaniu sądowych, administracyjnych oraz przed innymi organami orzekającymi, w których stroną jest MOPS. Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą.

Wymagania

spełnienie wymogów wynikających z art. 24 ust. 1 ustawy o radcach prawnych, obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe: doświadczenie w pracy w administracji samorządowej lub publicznej, ze szczególnym uwzględnieniem jednostek organizacyjnych pomocy społecznej. Znajomość przepisów prawa z zakresu: pomocy społecznej, przeciwdziałania przemocy domowej, wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o pracownikach samorządowych, finansów publicznych oraz prawa pracy. Umiejętność obsługi komputera, programów informacji prawnej (np. LEX, Legalis) oraz urządzeń biurowych. Predyspozycje osobowościowe: sumienność, samodzielność, dobra organizacja pracy, umiejętność zarządzania czasem, komunikatywność, obowiązkowość, terminowość, dbałość o poprawność formalną i merytoryczną tworzonych dokumentów, gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
2. List motywacyjny;
3. CV zawierające dane, o których mowa w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy;
4. Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie oraz uzyskanie uprawnień radcy prawnego (zaświadczenie o wpisie na listę radców prawnych/ legitymacja);
5. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy;
6. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach;
7. Oświadczenia kandydata (własnoręcznie podpisane) o:
- posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
- braku skazania prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne lub przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
8. Podpisane oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną RODO dotyczącą rekrutacji;
9. Oświadczenie o zdolności do pracy ze względu na stan zdrowia.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Pruszczu Gdańskim przy ul. Niepodległości 9, przesłać pocztą na adres Ośrodka z dopiskiem na kopercie: Dotyczy naboru na stanowisko: Radca Prawny lub przesłać drogą elektroniczną na adres e-mail: sekretariat@mopspruszczgdanski.pl (w tytule wiadomości wpisując: Dotyczy naboru na stanowisko: Radca Praw-ny), w terminie do dnia 21 września 2026 r. do godz. 16.00.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, poczta

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Pruszczu Gdańskim

NIP: 5932123324

Adres: ul. Niepodległości 9, 83-000 Pruszcz Gdański, powiat: gdański, woj: pomorskie