1.Nadzór nad majątkiem przekazanym w Zarząd lub użytkowanie zgodnie z protokołem zdawczo-odbiorczym.
2.Konsultowanie programów i planów działania Bazy Hotelowo-Turystycznej z Dyrektorem Ośrodka.
3.Sporządzanie planów działalności Bazy Hotelowo-Turystycznej.
4. Realizowanie zaleceń przełożonych dotyczących prowadzonej działalności oraz wydawanie poleceń i instrukcji wewnętrznych.
5.Prowadzenie racjonalnej polityki kadrowej oraz nadzór nad dyscypliną pracy.
6.Sporządzanie umów, prowadzenie dokumentacji i archiwizacji.
7.Realizowanie zadań marketingowych, zarządzanie stroną internetową.
8.Organizowanie i wycena imprez okolicznościowych.
9.Prowadzenie negocjacji handlowych oraz pozyskiwanie nowych klientów.
10.Przestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych.
11.Planowanie i organizacja wydarzeń plenerowych.
12.Nadzór nad sporządzaniem miesięcznych sprawozdań z działalności noclegowej.
13.Nadzór nad sporządzaniem sprawozdań z działalności gastronomicznej,
14.Nadzór nad działalnością stołówki.
15.Nadzór nad stanami magazynowymi.
16.Nadzór nad rezerwacjami DT TRAMP.
17.Bezpośredni nadzór nad pracownikiem zajmującym się rozliczeniem DT TRAMP.
18.Przygotowywanie grafików i rozliczanie ewidencji czasu pracy podległych pracowników.
19.Nadzór nad zapewnieniem wysokiej jakości usług świadczonych przez DT TRAMP oraz koordynacja przepływu dokumentów.
20.Współpraca z innymi działami Ośrodka w celu zapewnienia jak najlepszego standardu obsługi i indywidualnego serwisu dla gości.
21.Aktualizacja cenników.
22.Współdziałanie w sprawach związanych z gospodarką odpadami, gospodarką opakowaniami i odpadami opakowaniowymi zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz terminowa sprawozdawczość w tym zakresie.
23.Egzekwowanie pracy od pracowników zgodnie z przydzielonymi czynnościami.

Wymagania

Wymagane wykształcenie średnie. Mile widziane wyższe kierunkowe.
Zawód wyłuczony: Zarządzanie w hotelarstwie i gastronomii, turystyka i rekreacja, zarządzanie w branży HoReCa.
Doświadczenie zawodowe: Staż pracy minimum 3 lata w branży hotelowo-gastronomicznej.
Uprawnienia/Umiejętności:
- Znajomość zasad Centralnego Systemu KSeF (wysyłka i monitorowanie statusu dokumentów).
- Staż pracy minimum 3 lata w branży hotelowo-gastronomicznej.
- Doświadczenie minimum 3 lata w zarządzaniu zespołem pracowników.
- Znajomość przepisów Ustawy Standardy Ochrony Małoletnich.
- Znajomość przepisów Ustawy o Samorządzie Gminnym.
- Znajomość przepisów prawa dla obiektów świadczących usługi hotelarskie.
- Znajomość przepisów Ustawy Prawo o Zamówieniach Publicznych.
- Znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych oraz innych przepisów prawa niezbędnych do wykonywania zadań na stanowisku Kierownika DT TRAMP,
- Znajomość statutowych zadań MOSiR w Bukownie oraz regulaminu organizacyjnego MOSiR (statut i regulamin organizacyjny dostępny na BIP MOSiR w Bukownie).
- Znajomość i obsługa pakietu Microsoft Office.
- Znajomość zasad tworzenia grafików pracy.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji

NIP: 6370118760

Adres: Spacerowa 1, 32-332 Bukowno, powiat: olkuski, woj: małopolskie

Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji

Oferty pracy (1)

KIEROWNIK OBIEKTU DT TRAMP